「人手不足」に打ち勝つ!協働ロボットで進める中小製造業の自動化改革
- ロボットチームKA
- 8月4日
- 読了時間: 4分
国内の製造業は深刻な人手不足や高齢化に直面しています。こうした課題に対応するために、今注目されているのが「協働ロボット」の導入です。特に「安全性」「柔軟性」「省スペース性」に優れた協働ロボットは、従来の大型産業用ロボットとは異なり、中小企業や多品種少量生産の現場にもフィットしやすいのが特長です。本記事では、なぜ今「協働ロボット」が“自動化の加速剤”となっているのか、その背景や導入メリット、そして協働ロボット「FAIRINO(フェアリノ)」の活用事例までを詳しく解説します。
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✅ H2:協働ロボットとは?産業用ロボットとの違い
協働ロボット(Collaborative Robot/コボット)は、柵や安全柵なしで人と同じ作業空間で稼働できるよう設計されたロボットです。
多くのモデルには力センサーや衝突回避機能が搭載されており、安全認証(ISO 10218-1、TS 15066)を取得しているものも。
従来の産業用ロボットが「固定化された大量生産」に向いていたのに対し、協働ロボットは「柔軟な工程・人との共同作業」に強みがあります。
図解例(※Webなら図を挿入)
項目 産業用ロボット 協働ロボット
安全柵 必要 原則不要(安全設計)
導入コスト 高額(数百万円〜) 中〜低(100万円台〜)
プログラミング 専門知識が必要 ティーチングで直感操作
柔軟性 固定的 作業の変更に柔軟対応
✅ H2:なぜ今「自動化の加速」に協働ロボットが求められているのか?
深刻な人手不足:中小企業では特に若年層の人材確保が困難
生産の柔軟性要求:多品種・短納期に対応するには自動化が必須
コスト抑制:最低限の投資で最大の効果を得たい企業が増加
技術進化:ロボットの操作性・安全性が格段に向上
助成金活用:協働ロボット導入に対する補助制度(例:ものづくり補助金など)が追い風に
✅ H2:協働ロボット導入による5つのメリット
安全性:人と接近しても作業可能(作業員の補助役に最適)
設置スペースが最小限:既存設備を大きく変えずに導入可能
短期間で稼働:従来の産業用ロボットと比べ、立ち上げまでの時間が短い
教育・運用が簡単:ノーコードティーチングや直感的なUIで、ITに不慣れな現場でも扱える
スモールスタート可能:一工程から導入でき、段階的な自動化が可能
✅ H2:協働ロボット「FAIRINO(フェアリノ)」の特長とは?
FAIRINO(FAIRINO(フェアリノ))は日本の中小製造業に最適化された協働ロボット
特長①:コンパクトな筐体で省スペース導入
特長②:直感的な操作パネルで、初めての方でも1日で基本操作可能
特長③:多軸自由度と繊細なセンサ制御で、組立・検査・ネジ締めなど多用途に対応
特長④:国産部品を活用した安定性と長寿命
特長⑤:導入後のサポート体制(全国ネットの技術スタッフによる支援)
✅ H2:導入事例|FAIRINO(フェアリノ)で自動化を加速した中小企業
事例①:自動車部品メーカーA社(従業員80名)
課題:夜間シフトの人材不足で生産計画が未達
解決策:FAIRINO(フェアリノ)を夜間検査工程に導入
結果:夜間の検査ラインを無人化、月産能力15%向上、人件費年間約350万円削減
事例②:精密加工業B社(従業員40名)
課題:多品種対応の組立ラインがボトルネックに
解決策:作業者と協働する形でFAIRINO(フェアリノ)を導入(作業補助)
結果:作業者1名で2工程同時対応が可能に、残業時間30%削減
✅ H2:協働ロボット導入の進め方と注意点
導入ステップ:
自動化したい作業の明確化(繰り返し作業・人手がかかる工程)
作業フローの可視化と改善ポイント洗い出し
メーカー/販売代理店との打ち合わせ(デモ・現場診断)
試験導入 → 本格導入
社内教育とPDCA(運用最適化)
注意点:
安全規格への適合(ISO/国内ガイドライン)
ROI(投資対効果)の事前シミュレーション
社内スタッフへの教育/マインドセットの変革
✅ H2:まとめ|今こそ、自社の「自動化加速」を見直すタイミング
協働ロボットは、今まで自動化が難しかった工程に新たな可能性をもたらします。FAIRINO(フェアリノ)のような柔軟で扱いやすいロボットの登場により、現場の改善と生産性向上を同時に実現することができます。人手不足が深刻化する今、企業の競争力を高めるためには「協働ロボットによる自動化加速」が必要不可欠です。






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